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进入职位管理模块,输入岗位相关关键词,调用AI职位生成功能,调整生成的职位描述后确认保存岗位信息。
选择需要发布的招聘渠道,点击一键发布按钮,将职位信息同步到对应渠道,等待候选人简历投递。
收到简历后进入简历筛选模块,设置筛选维度,启动算法自动筛选,查看系统输出的候选人匹配排序结果。
对意向候选人发起AI英语测评,查看测评报告,结合筛选结果安排后续面试流程,在流程管理模块更新候选人面试状态。
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