TalentSprout.ai使用教程

注册登录账号后，进入企业信息设置页面，填写企业基础信息与招聘岗位的基本分类，完成账号初始化配置，创建好对应招聘岗位的项目文件夹。

创建新招聘项目后，导入待初筛的候选人简历，设置岗位任职要求的关键词与匹配维度，启动简历智能解析功能，获取结构化的候选人信息。

根据招聘需求选择语音或视频面试类型，预设面试问题与答题时间限制，生成面试邀请，批量发送给符合基本要求的候选人，等待候选人完成作答。

候选人完成面试后，系统会自动完成内容转写与AI初筛评估，生成对应的评估报告，你可进入项目后台查看所有候选人的汇总排序结果。

根据评分排序筛选出进入下一环节的候选人，导出汇总信息分享给业务部门面试官，完成初筛环节的全部流程，推进后续招聘工作。