Potis使用教程

注册并登录Potis账号，完成企业信息认证，根据自身招聘需求选择对应的服务版本，绑定招聘负责人员的使用权限，完成账号基础配置。

进入测试创建页面，选择对应招聘岗位类型，可选用平台内置的行业通用测试模板，也可自定义上传岗位专属的实操测试题目。

设置评估规则，包括测试时长、防作弊监测开启项、评分维度权重、合格分数线等参数，保存后生成专属测试邀请链接。

将测试邀请批量发送给进入初筛环节的应聘者，告知其测试时间和相关注意事项，应聘者在规定时间内点击链接参与测试。

应聘者完成测试后，进入后台查看系统自动生成的评估报告和得分排名，结合其他招聘环节的表现，筛选进入后续面试环节的候选人。