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JobRobo是面向求职群体的自动化求职辅助工具,核心定位是通过技术手段简化求职流程,降低重复操作成本。其核心功能包括自动化职位申请、招聘方主动触达、智能职位匹配三类,用户可基于自身求职方向设置参数,由系统完成常规求职环节的自动执行。该工具主要面向有求职需求的在职人士、应届毕业生、待业求职者等群体,适用于批量投递岗位、跨行业求职试水、被动获取工作机会等场景,帮助用户在求职过程中减少重复性操作投入,将更多精力放在面试准备等核心环节。
访问jobrobo.io官网,点击注册按钮,使用邮箱账号完成账号注册,验证登录后进入个人设置页面,按照提示完善个人基本信息,包括教育经历、工作经历、技能证书等内容,同时上传最新版本的个人简历。
进入求职意向设置模块,填写期望的行业、岗位类型、工作地点、薪资范围、工作性质等筛选条件,也可添加期望避开的公司、岗位关键词,缩小匹配范围,提升岗位匹配精准度。
设置自动化投递与触达规则,包括单日最高投递数量、是否开启招聘方主动消息触达、自定义触达消息的话术内容、投递时间段限制等参数,确认规则后保存设置。
查看系统匹配的岗位列表,可对匹配结果进行人工核验,标记不需要投递的岗位,确认无误后开启自动投递功能,系统将按照预设规则完成后续的投递操作。
定期进入个人后台查看投递进度与反馈,查看已投递岗位的状态、招聘方回复信息,根据反馈调整求职意向、简历内容或投递规则,同时关注信用点余额,按需补充信用点。
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