Human Flow使用教程

访问Human Flow官网，使用企业邮箱完成账号注册，根据企业规模选择对应的版本，完成基础企业信息填写，绑定团队成员账号。

进入岗位管理页面，创建新的招聘岗位，选择内置模板或者手动填写岗位招聘要求，设置评分维度与权重，保存岗位信息。

上传收集到的候选人简历文件，或导入简历表格，平台将自动对每份简历进行解析，生成对应候选人的自动化评分结果。

根据评分筛选进入面试环节的候选人，针对候选人生成定制化的面试问题，组织面试后上传面试录音或文字记录。

查看平台生成的面试分析报告，更新候选人招聘进度，最终完成录用决策后可导出完整招聘档案存档。